Söz konusu Yönetmeliğin amacı; iş sağlığı ve güvenliği mevzuatı kapsamında çalışma ortamındaki kişisel maruziyetler ile çalışma ortamına yönelik fiziksel, kimyasal ve biyolojik etkenlerle ilgili iş hijyeni ölçüm, test ve analizini yapan laboratuvarların yetkilendirilmesine ilişkin usul ve esasları ile işverenin işyeri ortamında çalışanların maruz kaldığı risklerin belirlenmesi için gerekli iş hijyeni ölçüm, test ve analizlerine dair yükümlülüklerini düzenlemektir.
Bu bağlamda; söz konusu Yönetmeliğin 5’inci maddesinde, işverenin iş hijyeni ölçüm, test ve analizi ile ilgili yükümlülükleri düzenlenmiştir. Buna göre işveren;
Bununla birlikte işveren;
iş hijyeni ölçüm, test ve analizleri yaptırmak veya tekrarlatmak zorundadır.
İZMİR YARDIMA KOŞUYOR KAMPANYASI...
08 Şubat 2023SINAVSIZ GİRİŞ İLE İKİNCİ ÜNİVERSİTE İMKANI...
27 Eylül 2022GIDA ÜRÜNLERİNİN SATIŞINDA KDV İNDİRİMİ...
21 Şubat 2022